Führungskräfte in Unternehmen wissen, dass Ihre Verantwortung für Menschen über eine Kündigung hinausgeht und die Frage, was können wir tun, damit diese rasch wieder Fuß fassen, dazugehört.
- Sie sorgen dafür, dass Sie gewinnen, weil Sie als verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit wissen, dass mit dem Outplacement-Coaching die Motivation für die bestehende Mannschaft bestehen bleibt.
- Sie sorgen dafür, dass Sie gewinnen, weil Ihr Unternehmen als verantwortungsbewusster Arbeitgeber wahrgenommen wird.
- Sie sorgen dafür, dass Sie gewinnen, weil Sie unbelastete Beziehungen zu Menschen wollen.
Kündigung als Chance erkennen - daher gewinnen Sie als ehemalige/r Mitarbeiter/in.
- Weil Sie lernen, los zu lassen und dadurch frei werden für neue Perspektiven.
- Weil Sie konzentriert an der Umsetzung neuer Ziele zu arbeiten beginnen.
- Weil Sie sich als Gestalter Ihres Lebens wahrnehmen.
Wir coachen und begleiten Menschen in diesem Prozess, bis sie ihre Ziele erreichen!